一個同事將會轉去另一個部門,
負責organize farewell lunch的同事循例上問我會不會去.
我想了一想, 應承了, 因為... 我也不太肯定,
可能覺得是全部門的活動吧.
事實上, 我只是知道那個同事是誰,
但沒有甚麼交流, 對話也好像未曾有過...
於是後來推卻了...
總是覺得,
在其他同事眼中,
我是一個怪人......
「你未必要做出豐功偉績,但請至少為自己找回/發掘對生活中一些事情的熱情,不要再計較這件事能給你多少利益和著數,讓自己拾回朝氣和目標已是最佳回報。」(amoeba 100)
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